آرشیو   ||  ارسال خبر   ||  RSS   ||  نسخه موبایل   ||  تلکس خبری   ||  درباره ما   ||  پیوندها   ||  تماس با ما  
 صفحه اول    ورزش    استانها    گیشه روزنامه  
پنجشنبه، 23 آبان 1398 - 05:28   
  تازه ها:
 آخرین مطالب
  اعتبارات مدرسه سازی البرز سه برابر شد
  نهاد خانواده سفیر سلامت جامعه شهری است
  آلودگی هوا ۳۲۴ البرزی را با مشکلات قلبی و تنفسی مواجه کرد
  سرانه مصرف آب در البرز ۵۵ لیتر بالاتر از میانگین کشوری است
  مدیریت امروز در کشور مدیریتی شیشه ای است
  حال خوش خواندن را به هم هدیه دهیم!
  زمان پذیرش تکمیل ظرفیت دانشگاه جامع علمی کاربردی اعلام شد
  فعالسازی رمز پویا از ابتدای دی برای کاربران بانکی اجباری می‌شود
  آقای روحانی! مبارزه با فساد را از برادر خودتان شروع کنید
  بازگشت ۷۰ کارخانه در البرز به چرخه تولید
  منطقه ویژه اقتصادی و فرودگاه بین المللی پیام جایزه ملی کیفیت ایران را از آن خود کرد
  ارتقای تولید ملی در گروی افزایش کیفیت است
  تجهیزات پیشرفته لیزر به زودی در داخل تولید می شود
  بیمه جدید عمر بازنشستگان تامین اجتماعی نهایی شد/افزایش غرامت فوت
  چرا آن‌هایی که گفتند قهرمانی پرسپولیس مهندسی شده است محروم نشدند؟
  جشنواره ماه و لبخند در کرج برگزار می شود
  تمرین امروز استقلال به علت اعتصاب بازیکنان تعطیل شد
  سه هزار خانه ورزش روستایی کشور تجهیز می‌شود
  گروه‌های حساس از خانه خارج نشوند
  البرز با کمبود بچه ماهی مواجه نیست/ تولید ۱۶۹۳ تن ماهی سردآبی
  ناوگان عمومی کرج نونوار می‌شود/ خرید ۵۶ دستگاه اتوبوس جدید
  سه شهرک صنعتی البرز عامل آلایندگی تالاب صالحیه
  بدهی مالیاتی ۲ هزار میلیارد تومانی یک بانک
  بازار اجاره عقب نشست
  ماموریت جدید همتی به مدیران عامل بانکها
  تاریخ اجرایی شدن رمز دوم یک بار مصرف اعلام شد
  وزیر کشور از عملکرد استاندار البرز تقدیر کرد
  دو پنالتی استقلال گرفته نشد
  بکارگیری دستگاه گامااسکن پیشرفته در مرکز پزشکی هسته ای بیمارستان شهید رجایی کرج
  برگزاری دوره آموزشی مناسب سازی و دسترسی پذیری فضای شهری
  جمعیت بیمه شدگان تحت پوشش بیمه سلامت در کل کشور فراگیرشود
  طرح مراقبت از مبتلایان به ۵ بیماری مزمن در منزل در کل کشور فراگیر می شود
  جشن هالووین به کارگردانی مرد ایتالیایی/ طلسم هشت‌ساله با هت‌تریک شیخ از بین رفت
  مدیران دست از ویژه‌خواری بردارند/ تذکر درباره ساخت‌وسازها
  تصمیم‌ مهم چهره محبوب پرسپولیسی‌ درباره انتخاب راه کی‌روش
  ماجرای جلب مشتری با عرضه ابزار و تصاویر نامتعارف در کرج
  بارش‌های پاییزی در استان البرز بیش از حدِ نرمال است
  استراماچونی به اوج محبوبیت در استقلال رسید
  قیمت ۱۴ محصول لبنی افزایش نیافته است
  نان ، میوه ، سبزیجات و محصولات سایپا ؛ در صدر شکایت‌ های مردمی
  خسارات نجومی تصادفات رانندگی در کشور
  نام مدافع کنار گذاشته شدۀ پرسپولیس مشخص شد!
  مرگ بغدادی⁩ پایان داعشیسم نیست
  واردات صدها قلم کالای غیرضروری ممنوع اعلام شد
  روزانه ۴۰۰ نفر در کشور دچار سکته مغزی می‌شوند
  سد کسانی می شویم که با سیاه نمایی به دنبال رأی هستند
  توسعه سامانه اطلاعاتی بانکداری کشور روی ریل بانکداری هوشمند
  عکاسی که در اعتراض به اخراج شدن خودسوزی کرد درگذشت
  بکارگیری افراد دارای پرونده های سیاسی، فساد مالی و اخلاقی در سیستم های مدیریتی البرز غلط است
  ۳ رستوران متخلف در محور کرج - چالوس پلمب شدند
- اندازه متن: + -  کد خبر: 6927صفحه نخست » مقاله و یادداشتیکشنبه، 14 آبان 1396 - 02:20
لازمه موفقیت شهردار کرج رشد اعتمادسازی در شهر است/ استخدام نیروی های غیربومی در شهرداری متوقف شود
دگرگونی در کرج و اجرایی کردن تصمیمات و اهداف شهردار جدید این کلانشهر مستلزم رشد اعتمادسازی در شهر، بهره مندی از توانمندی های نیروی های متخصص کرجی و توقف استخدام مدیران غیربومی است.
  

رخداد24 : به گزارش رخداد، چند هفته ای از آغاز به کار شهردار جدید کرج می گذرد. شهرداری که از همان بدو ورود و شروع فعالیتش به دلیل مخالفت چند نفر از اعضای شورای اسلامی شهر انتخابش برای این منصب با چالش هایی همراه بود.

در دو ماهه اخیر اصغر نصیری در برنامه های پیش رو برای آینده کرج از مباحث کلیدی و اساسی سخن گفت که امیدواری به تحقق این اهداف موجب رای مثبت اعضای شورای شهر به انتخاب وی برای گزینه مناسب شهردار شدن در کرج شده است.

حدود یکماه پیش شهردار جدید کلانشهرکرج در آیین معارفه خود که در تالار شهیدان نژاد فلاح این شهر برگزار شد، از ترافیک و حاشیه نشینی به عنوان مشکلات بزرگ کرج نام برد و حل چالش های فرهنگی این کلانشهر و پرداختن به زیباسازی شهری را از اولویت های کاری خود نام برد.

اما اینک تصمیماتی که نصیری برای پست های مهم و کلیدی شهرداری کرج دنبال می کند دال بر حضور مدیران غیربومی در شهر دارد کمااینکه پتانسیل ها و توانایی های مدیران لایق البرزی در این میان نادیده گرفته شده است.

به دنبال بروز این تصمیمات در صحن شورای اسلامی شهر کرج و از سوی نمایندگان مردم در این پارلمان شهری چندبن مرتبه تذکراتی پیرامون تاکید بر بکارگیری نیروهای بومی در شهرداری کرج مطرح شد اما گویا به این صحبت ها چندان که باید توجه ای نشده و این داستان ادامه دارد.

ادامه دار شدن داستان انتخاب مدیران غیربومی از سوی شهردار کرج چالش های زیادی را به همراه خواهد داشت؛ چرا که این مدیران آسیب‌های فرهنگی- اجتماعی شهر را به خوبی نمی شناسند و در نتیجه برای رفع آن نمی ‌توانند تلاش کنند.

از سویی دیگر با توجه به وجود مشکلات فراوان در حوزه های مختلف عمرانی، فرهنگی، درمانی و یا ورزشی شهر کرج وقتی شناخت کافی نباشد برنامه‌ای برای ایجاد، بهبود و یا حتی کنترل اوضاع هم وجود نخواهد داشت.

نصیری در کرج آمده است تا نوید بخش توسعه و آبادانی بیشتر در شهر باشد نه اینکه آسیب‌های موجود در کرج به علت انتخاب های تاثیرگذار وی همچون انتخاب مدیران غیربومی، عدم شناخت کافی آنها از مناطق مختلف شهری و تعلل در اجرایی کردن اقدامات مختلف عمرانی ، فرهنگی ‌و یا درمانی به تهدید تبدیل شود.

اگر شهردار کرج به دنبال سنجش یکسری معیارهای شاخص،  مدیران لایق را برای پست های مهم انتخاب می کند مگر این معیارها به جز داشتن مدارک عالیه، تجربه و توان اجرایی که مدیران متخصص و کاردان کرجی تمامی این شایستگی ها را در خود دارند چه می تواند باشد که نصیری آن را در مدیران غیربومی جستجو می کند.

در این میان پرداختن به دو نکته ضروری است، نخست آنکه مدیران غیربومی کرج از کاستی‌ها و کمبودهای این شهر خبر ندارند و نمی توانند از پتانسیل‌ها و ظرفیت‌های بالقوه موجود برای ایجاد رفاه بیشتر شهروندان بهره برداری کنند.

دوم آنکه نصیری شهردار کرج خود فردی غیربومی است و برای اخذ تصمیمات سرنوشت ساز که آینده شهر را رقم می زند به همراهی و مشورت مدیران بومی نیاز دارد که سالیان متوالی است در پست های مختلف مدیریت شهری کرج فعالیت داشته اند.

بدیهی است شهردار کرج با برنامه های روشنی که در اهداف آتی خود و برای سال های بعد کرج دنبال می کند تصمیمات مهمی را در شهر پیاده سازی خواهد کرد، اما برای دستیابی به این نتایج نباید از اعتمادسازی که شورای اسلامی شهر و به تبع آن شهروندان کرج به وی داشته اند غفلت کند و شرط اول موفقیت خود را در اعتماد سازی متقابل به مردم و بهره گیری از پتانسیل های بومی کرج بداند.

نیوشا فتحی زاده

منبع :


لازمه موفقیت شهردار کرج رشد اعتمادسازی در شهر است/ استخدام نیروی های غیربومی در شهرداری متوقف شود

 

   
  

نظر شما:
نام:
پست الکترونیکی:
نظر
 
  کد امنیتی:
 
پست الکترونیکی:
 
 
 
 
::  صفحه اصلی ::  تماس با ما ::  پیوندها ::  نسخه موبایل ::  RSS ::  نسخه تلکس
©رخداد 24- 1393
info@rokhdad24.ir
پشتیبانی توسط: خبرافزار
  خبر فوری: تجاری سازی و تکمیل ۱۰ هزار خودرو توسط سایپا در هفته ی که گذشت